Como alguien que trabaja en la industria del cuidado infantil, es posible que ya sepa lo importante que es tener un currículum de niñera bien elaborado. Su currículum es su primera impresión y puede mejorar o deshacer sus posibilidades de conseguir el trabajo de sus sueños.

Pero ¿qué implica exactamente ser niñera? Una niñera es una cuidadora profesional responsable de la seguridad, el bienestar y el desarrollo de los niños bajo su cuidado. A menudo trabajan en hogares privados y brindan atención personalizada e individualizada a niños de todas las edades.

En este artículo, exploraremos diez ejemplos de currículums de niñera que te ayudarán a destacarte de la competencia y conseguir el trabajo que te mereces. Ya sea que tenga años de experiencia o recién esté comenzando, tenemos consejos y trucos que lo ayudarán a crear un currículum que muestre sus habilidades y experiencia.

Desde el formato y el diseño hasta la exhibición de sus logros y calificaciones, cubriremos todo lo que necesita saber para crear un excelente currículum de niñera que impresionará a posibles empleadores. ¡Entonces empecemos!

Qué incluir en su currículum de niñera:

Como niñera, tu currículum debe resaltar tu experiencia y calificaciones en el cuidado de niños. Las secciones esenciales que deben estar presentes en su currículum de niñera incluyen:

1. Resumen Profesional:

Su resumen profesional debe ser una declaración concisa que lo presente al empleador y resuma su experiencia en el cuidado infantil. Esta sección debe resaltar sus logros y calificaciones más relevantes, lo que hará que el empleador comprenda que usted es el candidato perfecto para el puesto.

2. Experiencia Laboral:

Esta sección debe enumerar su trabajo de niñera anterior, junto con el nombre del empleador, el título o descripción de su trabajo y el período en el que trabajó. Es esencial adaptar la sección de experiencia laboral a las necesidades del empleador y resaltar las experiencias más relevantes que podrían interesarle. Por ejemplo, si el empleador busca a alguien que pueda cuidar a niños con necesidades especiales, mencione su experiencia trabajando con ese tipo de niños.

3. Educación:

Aquí, debe enumerar sus calificaciones educativas, que deben incluir cualquier certificación, capacitación o curso realizado relevante que demuestre su credibilidad como niñera.

4. Habilidades:

Esta sección debe enumerar tus habilidades clave, destacando las áreas en las que destacas como niñera. Asegúrese de adaptar las habilidades a las necesidades del empleador. Esto podría incluir habilidades para preparar comidas, manejar emergencias, tratar con niños con discapacidades o desarrollar actividades educativas.

5. Referencias:

Es esencial proporcionar referencias de empleadores anteriores o de padres para quienes trabajó como niñera. Para crear una primera impresión sólida, asegúrese de que sus referencias destaquen sus fortalezas como niñera para que los empleadores potenciales puedan conocer sus habilidades y destrezas.

Al adaptar su currículum de niñera a las necesidades del empleador, debe investigar al empleador y comprender la descripción del trabajo para ver qué está buscando en su candidato ideal. Asegúrese de incorporar palabras clave relevantes que coincidan con la descripción del trabajo y resalte sus habilidades y experiencias que se alineen con sus necesidades. Por ejemplo, si el empleador busca una niñera para cuidar a niños con necesidades especiales, mencione cualquier experiencia que pueda tener en este campo y especifique los tipos de niños con los que ha trabajado.

Su currículum de niñera debe mostrar su experiencia y calificaciones como cuidador de niños y al mismo tiempo resaltar sus fortalezas y habilidades que se adaptan a las necesidades del empleador. Adaptar su currículum a los requisitos del empleador puede aumentar sus posibilidades de conseguir el trabajo.

Ejemplo de currículum de niñera para principiantes

Si eres nuevo en el campo del trabajo de niñera, crear un currículum puede parecer una tarea desalentadora. Pero no temas, ya que estamos aquí para guiarte a través del proceso con un modelo de currículum de niñera y explicaciones de cada sección.

Ejemplo de currículum de niñera

Nombre:  Sara Johnson

Información del contacto:

• Teléfono: 555-555-5555
• Correo electrónico:  [email protected]

Resumen/objetivo:  Una persona solidaria y responsable que busca un puesto de niñera, aprovechando mi pasión por trabajar con niños y mi experiencia en el cuidado infantil.

Experiencia:

Niñera, The Smith Family, junio de 2020-presente

• Los deberes incluyen:
  • Cuidando a dos niños de 4 y 6 años.
  • Cocinar y alimentar a los niños.
  • Ayudar con la tarea
  • Transporte de niños hacia y desde actividades
  • Garantizar un entorno seguro y limpio

Niñera, The Jones Family, agosto de 2019-junio de 2020

• Deberes incluidos:
  • Cuidando a dos niños de 2 y 5 años.
  • Preparar comidas y meriendas
  • Actividades de lectura y tiempo de juego.
  • Tareas de limpieza ligeras

Educación/certificaciones:

• Licenciatura en Desarrollo Infantil, Universidad XYZ
• Certificación de RCP, Cruz Roja Americana

Desglose de Secciones

Nombre e información de contacto

Esta sección debe incluir su nombre completo, junto con su número de teléfono y dirección de correo electrónico. Asegúrese de que su dirección de correo electrónico sea profesional; por ejemplo, use su nombre en lugar de un apodo personal.

Resumen/Objetivo

En esta sección, proporcione un breve resumen de sus calificaciones y una declaración de su objetivo profesional. Resalte su pasión por trabajar con niños y su experiencia en el cuidado infantil.

Experiencia

Enumere su experiencia anterior como niñera o cuidado de niños en orden cronológico inverso, comenzando con su puesto más reciente. Incluya el nombre de la familia, fechas de empleo, una breve descripción de las tareas que realizó y el rango de edad de los niños que cuidó.

Educación/Certificaciones

Indique su formación académica y cualquier certificación relevante para el puesto de niñera. Se desea mucho un título en desarrollo infantil o un campo relacionado, así como una certificación en RCP.

Con este modelo de currículum de niñera y las explicaciones de cada sección, estará en camino de crear un currículum pulido y profesional que muestre sus calificaciones y experiencia en el cuidado infantil.

Ejemplo de currículum de niñera para profesionales con experiencia

Si ha trabajado como niñera durante años y ha adquirido una amplia experiencia en el campo, su currículum debe reflejar su experiencia y sus logros. Aquí tienes un ejemplo de currículum de niñera que mostrará tus habilidades y experiencia:

[Su nombre]

Resumen personal

Niñera experimentada con [número de años] años de experiencia trabajando con niños de todas las edades. Altamente capacitado para brindar un ambiente seguro y acogedor para los niños y garantizar su bienestar en ausencia de sus padres. Competente en el desarrollo de actividades apropiadas para su edad y en el fomento de los intereses y talentos de los niños.

Experiencia profesional

Niñera principal, [Apellido], [Ubicación]

[Fecha de inicio Fecha de término]

• Gestioné las actividades diarias de tres niños de [rango de edad] y garanticé su seguridad y bienestar mientras sus padres estaban en el trabajo.
• Diseñé e implementé actividades educativas y recreativas que fomentaron el desarrollo cognitivo, social y emocional de los niños.
• Coordiné con los padres para asegurar que los horarios y actividades de los niños se alinearan con sus preferencias y objetivos.
• Supervisé y capacité a cuidadores jóvenes y brindé orientación y retroalimentación para mejorar su desempeño.

Niñera, [Apellido], [Ubicación]

[Fecha de inicio Fecha de término]

• Cuidó a dos niños de [rango de edad] y les brindó apoyo para sus necesidades diarias, incluida la alimentación, el baño y el vestido.
• Facilitó el aprendizaje y la creatividad de los niños mediante la planificación y ejecución de actividades interactivas, como manualidades, lectura y juegos al aire libre.
• Mantuvo un ambiente seguro y limpio para los niños, incluida la organización de sus juguetes y equipos y la garantía de una higiene y nutrición adecuadas.
• Me comuniqué periódicamente con los padres para actualizarlos sobre las actividades, el progreso y el comportamiento de sus hijos.

Educación

[Licenciatura/Maestría/Diploma] en [campo de estudio], [Nombre de la universidad], [Ubicación], [Fecha de graduación]

Habilidades y Certificaciones

• Certificado en RCP y primeros auxilios.
• Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación
• Conocimientos en psicología infantil y teorías del desarrollo.
• Competente en el uso de Microsoft Office y otras aplicaciones informáticas.
• Habla con fluidez [idiomas hablados]

Consejos para resaltar experiencias y habilidades relevantes

Cuando eres una niñera experimentada, debes asegurarte de que tu currículum incluya toda la experiencia y habilidades relevantes que demuestren tu valor como cuidadora. A continuación se ofrecen algunos consejos que le ayudarán a resaltar sus cualificaciones:

Enfatiza tus logros

Al describir su experiencia profesional, concéntrese en sus logros más que en sus deberes. Por ejemplo, en lugar de decir «Administre las actividades diarias de tres niños», diga «Desarrollé e implementé un plan de atención integral que garantizó la seguridad, el bienestar y el desarrollo de los niños».

Cuantifica tus logros

Cuando sea posible, incluya números o porcentajes que demuestren el impacto de su trabajo.

Ejemplo de currículum de niñera para personas que cambian de carrera

Como alguien que está haciendo la transición de una carrera diferente para convertirse en niñera, es posible que se pregunte si tiene las habilidades y experiencias adecuadas para triunfar en este campo. ¡La buena noticia es que probablemente tengas muchas habilidades transferibles que te harán un excelente candidato para el trabajo! A continuación se muestra un ejemplo de currículum de niñera para quienes cambian de carrera, junto con consejos sobre cómo resaltar sus experiencias relevantes.

Ejemplo de currículum de niñera

Destacando habilidades transferibles y experiencia relevante

Como niñera que cambia su carrera, su desafío es resaltar sus habilidades transferibles y su experiencia relevante que pueden ayudarla a destacarse como candidata. Aquí hay algunos consejos:

• Busque habilidades en sus tareas laborales actuales o anteriores que sean aplicables a un puesto de niñera. Estos pueden incluir habilidades de organización, multitarea, comunicación y gestión de proyectos.
• Piense en cualquier experiencia que haya tenido trabajando con niños, ya sea como voluntario, cuidando niños o como mentor. Estas experiencias pueden demostrar su pasión por trabajar con niños y su capacidad para conectarse con ellos de manera efectiva.
• Resalte cualquier experiencia que tenga trabajando con familias, como funciones de servicio al cliente. Esto puede mostrar su capacidad para construir relaciones sólidas con padres y cuidadores.
• Asegúrese de incluir cualquier educación relevante, como cursos o certificaciones en desarrollo infantil, primeros auxilios o RCP.

Al enfatizar sus habilidades transferibles y experiencias relevantes, puede crear un currículum sólido que muestre su potencial como niñera. No tenga miedo de promocionarse de forma eficaz y comunicar su pasión por cuidar a los niños en un entorno acogedor.

Ejemplo de currículum de niñera para puestos a tiempo parcial

Si está buscando postularse para un puesto de niñera a tiempo parcial, es esencial mostrar su experiencia y enfatizar su disponibilidad y flexibilidad. Aquí tienes un ejemplo de currículum de niñera para ayudarte a empezar:

[Su nombre]

[Su dirección] | [Su número de teléfono] | [Su dirección de correo electrónico]

Resumen Profesional

Niñera experimentada y capacitada con [número] años de experiencia en el cuidado de niños de todas las edades. Muy entusiasta y apasionado por brindar un entorno seguro, enriquecedor y positivo para que los niños crezcan y prosperen. Busco un puesto de niñera a tiempo parcial para utilizar mis habilidades y experiencia de manera efectiva.

Experiencia laboral

[Apellido], [Ubicación] | [Fechas]

Niñera a tiempo parcial

• Cuidó a [número] niños de [edades] brindándoles apoyo mental y emocional
• Comidas nutritivas preparadas, servidas y alimentadas.
• Organizó y participó en actividades como juegos, manualidades, lectura, salidas y ejercicio.
• Creó actividades que enriquecieron el bienestar físico, emocional y social de los niños.
• Mantuvo un ambiente seguro, limpio y saludable para los niños.
• Comunicado efectiva y profesionalmente con la familia.
• Completó otras tareas asignadas según lo asignado

[Apellido], [Ubicación] | [Fechas]

Niñera a tiempo completo

• Cuidó a [número] niños de [edades] brindándoles apoyo mental y emocional
• Comidas nutritivas preparadas, servidas y alimentadas.
• Organizó y participó en actividades como juegos, manualidades, lectura, salidas y ejercicio.
• Creó actividades que enriquecieron el bienestar físico, emocional y social de los niños.
• Mantuvo un ambiente seguro, limpio y saludable para los niños.
• Comunicado efectiva y profesionalmente con la familia.
• Completó otras tareas asignadas según lo asignado

Educación y certificaciones

• [Nombre del título], [Universidad], [Fecha]
• [Nombre de la certificación], [Organismo de certificación], [Fecha]

Habilidades

• experiencia de cuidado infantil
• Excelentes habilidades de comunicación
• Habilidad de hacer muchas cosas a la vez
• Orientado al detalle
• Fuertes habilidades para resolver problemas.

Disponibilidad y flexibilidad

Al postularse para un puesto de niñera a tiempo parcial, es importante resaltar su disponibilidad y flexibilidad. Puedes mencionar los días y horas en que estás disponible cada semana y si estás dispuesto a trabajar horas extras o durante los fines de semana. Además, puede resaltar su adaptabilidad expresando su voluntad de adaptarse al horario de la familia y ajustar sus horarios según sea necesario.

También es fundamental tener claras las limitaciones que puedas tener, como por ejemplo si tienes un segundo trabajo o si solo estás disponible durante ciertos momentos del día. Esto ayudará a los empleadores potenciales a comprender su disponibilidad y encontrar la mejor opción para su familia.

Mostrar su disponibilidad y flexibilidad en su currículum y durante una entrevista de trabajo demostrará que es una niñera confiable y dedicada que está comprometida a brindar atención de alta calidad a los niños.

Ejemplo de currículum de niñera para puestos de tiempo completo

En el competitivo mundo de los trabajos de niñera, es importante asegurarse de que su currículum se destaque. Para quienes buscan puestos de tiempo completo, es fundamental resaltar la disponibilidad y el compromiso con los empleadores potenciales. Aquí tienes un ejemplo de currículum de niñera para puestos de tiempo completo para que puedas empezar:

Nombre: Jane Doe

Educación:

• Licenciatura en Ciencias en Educación Infantil, Universidad XYZ
• Certificado en RCP y primeros auxilios

Experiencia laboral:

Niñera a tiempo completo, familia ABC

Enero 2017 – Presente

• Cuidó a dos niños, de 2 y 7 años.
• Actividades diarias planificadas e implementadas, incluidas salidas a parques y museos locales.
• Comidas y meriendas saludables preparadas.
• Mantuvo un ambiente seguro y limpio.

Niñera a tiempo parcial, familia DEF

Mayo 2015 – Diciembre 2016

• Cuidó a tres niños de 4, 6 y 9 años.
• Asistencia con tareas y proyectos escolares.
• Citas de juego organizadas y supervisadas.
• Mantuvo una casa ordenada y organizada.

Habilidades:

• Capacidades excepcionales de organización y planificación.
• Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación.
• Competente en Microsoft Office y Google Suite.

Al resaltar la disponibilidad y el compromiso en su currículum de niñera, asegúrese de mostrar su voluntad de trabajar a tiempo completo y su flexibilidad en su horario. Mencione cualquier experiencia que tenga trabajando muchas horas, incluidos turnos nocturnos o trabajos de fin de semana. También es importante enfatizar su dedicación como cuidador y su pasión por trabajar con niños. Quizás haya trabajado como voluntario en un centro juvenil local o haya entrenado un equipo deportivo infantil; asegúrese de incluir estas experiencias en su currículum.

Además, proporcionar referencias de puestos anteriores de tiempo completo que puedan hablar de su disponibilidad y compromiso es una excelente manera de destacarse ante posibles empleadores. Asegúrese de obtener el permiso de sus referencias antes de compartir su información de contacto.

Mostrar su disponibilidad y compromiso a través de su experiencia, habilidades y referencias es clave al postularse para puestos de niñera a tiempo completo. Utilice este currículum de muestra como guía para elaborar un currículum ganador que le asegure el trabajo.

Ejemplo de currículum de niñera para puestos internos

Si está buscando un trabajo de niñera residente, necesitará un currículum sólido que destaque su experiencia y voluntad de vivir con una familia. A continuación se muestra un ejemplo de un excelente currículum de niñera para puestos internos, junto con consejos sobre cómo hacer que el suyo se destaque.

Nombre:  Sara Johnson

Información del contacto:

• Teléfono: (555) 555-5555
• Correo electrónico: sarahjohnson.

Resumen

Niñera interna dedicada y experimentada con un amor genuino por los niños. Altamente capacitado para brindar atención personalizada y apoyo a familias en calidad de residentes. Gran capacidad para crear un entorno seguro, enriquecedor y estimulante para el crecimiento y desarrollo de los niños. Flexible y adaptable para satisfacer las necesidades cambiantes del hogar. Buscando un puesto de niñera residente para brindar una atención excepcional y convertirse en una parte integral de una familia amorosa.

Experiencia

Niñera residente

Familias Privadas  2017 – Presente

• Brindó atención a los niños las 24 horas del día, garantizando su seguridad, bienestar y desarrollo general.
• Establecí y mantuve rutinas diarias para comidas, siestas, actividades escolares y actividades extracurriculares.
• Involucramos a los niños en actividades educativas y recreativas para fomentar su crecimiento social, emocional y cognitivo.
• Ayudé con las tareas, proyectos escolares y brindé apoyo académico.
• Tareas domésticas gestionadas, incluida la planificación y preparación de comidas, lavandería y tareas domésticas ligeras.

Niñera

Familias Particulares  2015 – 2017

• Cuidó a niños de diversas edades, desde bebés hasta en edad escolar, mientras vivían en sus hogares.
• Creé un ambiente estimulante a través de juegos educativos, salidas y actividades creativas.
• Ayuda con las rutinas diarias, incluido bañarse, vestirse y comer.
• Colaboré con los padres para apoyar las necesidades conductuales y emocionales de los niños.
• Acompañé a niños a citas, actividades extracurriculares y compromisos sociales.

Habilidades

• Experiencia en cuidado y desarrollo infantil.
• Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación
• Paciencia y capacidad para manejar situaciones desafiantes.
• Flexible y adaptable a los cambios de horarios y necesidades del hogar.
• Capacidad para crear un entorno enriquecedor y estructurado.

Educación

• Licenciatura en Psicología Infantil  Universidad XYZ  Graduado: 2015

Certificaciones

• Certificación en RCP y primeros auxilios
• Entrenamiento de seguridad infantil

Referencias

Disponible bajo petición

Ejemplo de carta de presentación para niñera

Mientras busca su próximo trabajo de niñera, una carta de presentación sólida puede ayudarla a diferenciarse de otros solicitantes. Aquí hay un ejemplo de carta de presentación para niñera:

Apreciado Director de Recursos Humanos],

Me complace enviar mi solicitud para el puesto de niñera que publicó en [bolsa de trabajo]. Con [número] años de experiencia como niñera, confío en mi capacidad para brindar una atención excelente a [nombres de los niños].

En mis funciones anteriores, he sido responsable de [enumerar las responsabilidades clave, como la preparación de comidas, el transporte, la ayuda con las tareas y el tiempo de juego]. Me apasiona ayudar a los niños a aprender y crecer, y me enorgullece crear un entorno seguro y enriquecedor.

Además de mi experiencia y habilidades, tengo un [título o certificación relevante], lo que me ha brindado capacitación adicional en [habilidades relevantes]. También estoy certificado en [certificación relevante, como RCP o primeros auxilios].

Estoy entusiasmado con la oportunidad de llevar mi pasión por el cuidado infantil a su familia. Gracias por considerar mi aplicación.

Saludos cordiales, [Su nombre]

Al personalizar su carta de presentación para cada puesto de niñera, asegúrese de mencionar detalles específicos sobre el puesto de trabajo, como las edades de los niños, el horario deseado y cualquier responsabilidad adicional. Esto demuestra que ha leído atentamente la oferta de trabajo y que está realmente interesado en el puesto.

También puede resaltar experiencias o logros relevantes que se relacionen específicamente con la familia o los niños, como experiencia con necesidades especiales, fluidez en un segundo idioma o un interés particular en los pasatiempos o actividades de los niños.

Finalmente, asegúrese de investigar los valores de la familia y el estilo de crianza, si es posible, y adapte su lenguaje y tono para que coincidan. Por ejemplo, si la familia enfatiza la exploración y la actividad al aire libre, podría mencionar su amor por el aire libre y su experiencia liderando caminatas por la naturaleza.

Al tomarse el tiempo para personalizar su carta de presentación, demuestra que es una niñera considerada y dedicada que realmente está comprometida en brindar la mejor atención posible a cada familia con la que trabaja.

Consejos para hacer que su currículum de niñera se destaque

¡Felicidades! Has decidido postularte para un trabajo de niñera y ahora es el momento de crear o actualizar tu currículum. Quizás se pregunte cómo hacer que su currículum de niñera se destaque de los demás solicitantes del grupo, y la respuesta es adaptar su currículum a las necesidades del empleador. A continuación se ofrecen algunos consejos que le ayudarán a crear un currículum atractivo que capte la atención de posibles empleadores:

1. Utilice palabras clave

Antes de postularse para el trabajo, lea atentamente el anuncio de trabajo y tome nota de las habilidades y cualidades específicas que busca el empleador. Incluya estas palabras clave en su currículum para demostrar que tiene lo necesario para satisfacer sus necesidades. Algunas palabras clave esenciales para las niñeras incluyen «experiencia en el cuidado infantil», «confiable», «paciente», «organizada» y «flexible».

2. Destaca tu experiencia más relevante

Resalte su experiencia relevante poniendo primero la experiencia más reciente o más significativa. Si tienes experiencia previa como niñera, niñera o en un campo relacionado como la enseñanza, el trabajo social o la psicología, enfatiza estas experiencias. Sin embargo, si tiene poca o ninguna experiencia, resalte cualquier habilidad transferible, como trabajo voluntario o experiencia trabajando con niños en cualquier capacidad.

3. Enfatiza tus certificaciones

Cualquier certificación relevante, como RCP/primeros auxilios o educación infantil (ECE), debe aparecer de manera destacada en su currículum. Las niñeras con certificaciones siempre son más valiosas para los empleadores potenciales.

4. Sea claro y conciso

Al elaborar su currículum de niñera, sea breve y conciso. Los currículums de una página son ideales y usted desea evitar sobrecargar su currículum con información innecesaria. Asegúrate de utilizar verbos de acción al describir tu experiencia laboral y resaltar tus logros, como premios o reconocimientos.

5. Personalice para cada oferta de trabajo

Adaptar su currículum es fundamental para destacar. Utilice los requisitos laborales como guía y personalice su currículum para satisfacer esas necesidades. Por ejemplo, si el empleador necesita una niñera que pueda cocinar comidas nutritivas, asegúrese de haber resaltado en su currículum cualquier experiencia que tenga con la preparación de comidas.

6. Muestra tu personalidad

Ser niñera es más que un simple trabajo; requiere muchas conexiones personales e interacciones con las familias. Por lo tanto, es fundamental mostrar tu personalidad en tu currículum. Resalte las fortalezas que la convierten en la candidata a niñera ideal, como su paciencia, comunicación y voluntad de aprender.

Elaborar un currículum de niñera convincente requiere esfuerzo y consideración de las necesidades del empleador. Recuerde utilizar las palabras clave adecuadas, resaltar su experiencia más relevante, enfatizar sus certificaciones, ser claro y conciso, personalizar su currículum para cada oferta de trabajo y mostrar su personalidad. ¡Implemente estos consejos y seguramente se destacará entre los demás solicitantes y conseguirá el trabajo de niñera de sus sueños!

Errores comunes que se deben evitar en su currículum de niñera

Cuando se trata de crear un currículum de niñera, no se trata solo de enumerar tu experiencia laboral y tus calificaciones. Debe esforzarse por presentarse de la mejor manera posible evitando los errores comunes que cometen muchos solicitantes. A continuación se ofrecen algunos consejos para evitar estos errores:

1. Incluir datos personales

Si bien es esencial proporcionar información que destaque sus calificaciones, también es fundamental recordar que la información personal como la edad, el estado civil y la religión es innecesaria. Puede dar lugar a discriminación o estereotipos.

2. No adaptar su currículum al trabajo de niñera que está solicitando

Enviar un currículum genérico a cada oferta de trabajo puede hacer que su solicitud se pase por alto rápidamente. En su lugar, tómate el tiempo para adaptar tu currículum a cada trabajo que estés solicitando. Investigue sobre la familia o la empresa para adaptar el lenguaje que demuestre que usted es el mejor candidato para el trabajo.

3. No incluir experiencia laboral relevante

Puede resultar tentador enumerar todos los trabajos que ha tenido, incluso aquellos que no son relevantes para el trabajo de niñera que está solicitando. Incluye únicamente aquellos que demuestren tus habilidades y experiencia como niñera o tu capacidad para trabajar con niños.

4. Olvidar resaltar tus habilidades

Tus habilidades son las que te hacen destacar. Asegúrate de resaltarlos en tu currículum, como tu experiencia trabajando con niños de todas las edades o tu capacidad para manejar situaciones de emergencia.

5. No abordar las preocupaciones sobre la privacidad

Como niñera, trabajarás con familias y niños. Deben estar seguros de que usted es digno de confianza y capaz de mantener su información confidencial. Asegúrese de incluir una declaración explícita sobre su privacidad para tranquilizarlos.

6. No enfatizar tu educación

Su educación es esencial, especialmente si ha obtenido o está obteniendo un título relacionado con una certificación que su empleador está buscando. Asegúrese de incluir su educación, certificaciones y cursos o capacitación relevantes.

7. Cometer errores gramaticales

Los errores gramaticales pueden hacer que su currículum parezca poco profesional y difícil de leer. Tómese el tiempo para revisar o utilice herramientas de revisión para asegurarse de que no haya errores.

8. No proporcionar referencias

Proporcionar referencias es una parte esencial de cualquier solicitud de empleo, y solicitar un trabajo de niñera no es diferente. Asegúrese de tener dos o tres referencias disponibles en su currículum o solicite enviarlas en una sección posterior.

9. Incluir pasatiempos o intereses irrelevantes

Incluir pasatiempos o intereses irrelevantes puede hacer que parezca poco profesional e irrelevante para el trabajo. Sea profesional; si menciona algún interés, asegúrese de que demuestre sus habilidades, su idoneidad para el trabajo o refleje que es una niñera de buena reputación.

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